怎样在同学聚会上管理人际？

同学聚会提供了一个极好的让你和与你共同成长且现在可能与你在同一行业中工作的朋友们重新建立联系的机会。以下有9个更好的在唤醒你个人的美好回忆的同时建立专业关系的方法。

在你上完大学后找工作的过程中，你在毕业之后所失去了的一个重要的工具就是接触就业服务办公室。一个仍然更大的损失就是每天在校园内自然而然地与和你自己有着相似的兴趣的人们进行社交的机会。然而，同学聚会提供了一个极好的让你和与你共同成长且现在可能与你在同一行业中工作的朋友们重新建立联系的机会。

虽说如此，但你不要一头扎进班机同学鸡尾酒会中发放名片并像电影《土拨鼠日》中的过于热情的人寿保险公司推销员奈德·瑞尔森（Ned Ryerson ）那样和人们搭讪。这是无礼且无效的，并且，如果你在全程的时间里处于“行动”状态，你将无法好好享受。以下有9个更好的在唤醒你个人的美好回忆的同时建立专业关系的方法：

清理你的行为

如果你在高中或大学里是一名混蛋，你就需要向人们展示出你是如何演变成了一个更好的人。“如果你是班级小丑、舞会皇后或恶霸，那这将是人们记住你的样子，并且仍然会如此看待你，”《局外人：如何创建一份成功的事业……即使在你并不适合的情况下（Outsiders on the Inside： How to Create a Winning Career 。。。 Even When You Don''''t Fit In ）》的作者及职业教练大卫·库珀（David Couper）说。在开始任何的对话（无论是私人的或职业性的）之前承认这一点。“在向曾经被你虐待过但现在拥有了半个德克萨斯州的怪胎请求获得工作机会之前，承认你曾经是怎样的人--甚至道歉--解释你已经变成了怎样的人，并证明你是如何不同了，”库珀说。

让人们谈论自己

绝大部分的社交专家所提供的最重要的建议就是，在你询问别人能为你做些什么之前，首先询问你能为他们做些什么。在同学聚会中，这可能意味着简单地询问人们在你们彼此最后一次见面之后一直在忙些什么。“利用这些语境情景拼凑出你的要求，但是只回答在自然流动的谈话中关于你自己的问题--而不是仅仅是谈论自己，”青年企业家理事会（Young Entrepreneur Council ）的创始人斯科特·格柏（Scott Gerber）说。

做你的功课

你已经同这些人拥有了一些共同的东西，但还是要在参加同学会之前查看社交媒体，看看还有谁也在你的领域里工作。“一旦你确定了一些有可能在你的事业上予以帮助的特定人选，接近他们并讨论除了他们可能给与你帮助的方式之外的一切事情，”温特怀曼人力派遣公司（WinterWyman Contract Staffing）技术合同人员部门高级招聘经理，阿维克·帕特尔（Avik Patel ）说，“你会惊讶地发现自己的老同学将会怎样迫切地想要帮助并没有提出要求的人。”

不要吹牛——做你自己

没有什么事情会比吹捧自己的成功更让人倒胃口的了。“我有一个同事和一名极漂亮的成功的女人--一位朋友，而并不是重要他人——一起并开着一辆保时捷汽车--租的，并不是他自己的--去参加了他的同学聚会，并把所有的时间都用来试图炫耀他的成功，”库珀说，“他度过了一个极其惨淡的夜晚，因为每个人都因为他的吹嘘和他的不做自己而掉头就走。”

承认他们的成就

特别是如果你已经达到了一定水平的物质上的成功，一定要为别人的成功喝彩--不论是达到了职业目标，组建了家庭或是在某项爱好上取得了进展。“你可能已经发明了一个让你在加勒比海上买下了一座小岛的最新的小工具，但你并不比在你的家乡的Icee Freeze游戏公司担任副经理并且有着两个正在参加少年棒球联赛（Little League）的孩子的你的同学要更优秀，”库珀说，“你们两人都拥有了和没拥有一些在生活中举足轻重的东西--它们只是并不相同而已。”

看看你的固有圈子之外

你的同学聚会自然将会是一个氛围友好的地方。在从学校毕业之后，大多数人都有着比参加同学聚会简单地重演高中的戏码和分裂大学时的拉帮结派更重要的问题。“你十几岁时什么样很可能并不能说明你现在是怎样的人，因此，消除你的]先入为主的观念，”帕特尔说。某个你在几年以前可能甚至都没有见过的人也许会成为你现在的很好的朋友--甚至是商业伙伴。

细致入微

这个活动并不是一次社交聚会--两者存在着重大的区别。主要是，你将要对于如何开始谈话做到更精妙。“不要只追着某个在一家大型组织工作的人并把他或她当作目标，”凯斯通联合公司（Keystone Associates ）的执行合伙人伊莱恩·威尔拉斯（Elaine Varelas）说，“此外，只有在如果你被请求提供一张名片时才拿出来。不要像发放糖果一样发放你的名片，”威尔拉斯说。

保持简短而亲切

请把向你的朋友说明自己正在进行的每一个项目的细节以及你希望自己五年后能取得怎样的成绩的时间节省下来。这些人都是你以前的同学，而不是职业教练、招聘经理或理疗师。“只分享一点点内容，然后表达出你为什么热爱自己所做的工作，”猎头公司威特/基弗（Witt/Kieffer ）咨询顾问雷切尔·波尔希默斯（Rachel Polhemus）建议，“热情是有传染性的，并且会让人想要与你进行社交。”

周一跟进

当你在周末之后再回到你的办公桌旁时，花费一个小时的时间来巩固你在周末时所建立的任何联系。“不要咄咄逼人或让人难受，但要确保重申了自己的请求--以及你就他们的请求所取得的进展--然后跟进，”格柏说。